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R.D. N° 211-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFA DE LA UNIDAD ZONAL PIURA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO A LA SERVIDORA LIZ ORQUIDEA VILLEGAS ESPINOZA, CON EFECTIVIDAD EL 20 DE SETIEMBRE DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR ROBERTO BRUNO REYES ASPIROS, DE LA UNIDAD ZONAL PIURA, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL PIURA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 21 DE SETIEMBRE DE 2017"
R.D. N° 210-2017-TP/DE "DEJAR SIN EFECTO LA RESOLUCION DIRECTORAL N° 041-2015-TP/DE, MODIFICADA POR LA RESOLUCION DIRECTORAL N° 046-2015-TP/DE, QUE APRUEBA EL INSTRUCTIVO DE SELECCIÓN Y MOVIMIENTO DE PARTICIPANTES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU. APROBAR EL INSTRUCTIVO DE SELECCION Y MOVIMIENTO DE PARTICIPANTES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFORME AL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION."
R.D. N° 209-2017-TP/DE DESIGNAR AL SEÑOR FERNANDO GONZALES AGUAYO COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TUMBES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INSLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 12 DE SETIEMBRE DE 2017.
R.M. N° 162-2017-TR Aprobar la transferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del Aporte Total del Programa de sesenta y ocho (68) convenios de la Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE) AC-88-Primer Grupo, en el marco del Decreto Supremo N°235-2017-EF, por el importe total de S/ 44 204 661,79 (Cuarenta y Cuatro Millones Doscientos Cuatro Mil Seiscientos Sesenta y Uno con 79/100 Soles), cuyo Anexo forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.D. N° 208-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL CRONOGRAMA EXCEPCIONAL DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE) AC-88, APROBADA MEDIANTE RESOLUCION DIRECTORAL N° 170-2017-TP/DE, BAJO LA DENOMINACION DE CRONOGRAMA EXCEPCIONAL DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE) AC-88 - PRIMER GRUPO, EN EL MARCO DEL DECRETO SUPREMO N° 235-2017-EF, CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 398-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 207-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE) AC-87, CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 392-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION
R.G. N° 022-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR EL USO TOTAL DE LA CERTIFICACIÓN DE COMPROMISO PRESUPUESTAL, SIENDO EL IMPORTE TOTAL S/ 156,030.96 A FIN DE ADMITIR AL ÚNICO POSTOR QUE PRESENTÓ SU PROPUESTA, CUYA PROPUESTA ECONÓMICA FUE S/156,030.00 PARA EL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN ADJUDICACIÓN SIMPLIFICADA N°012-2017-TP, POR LA ADQUISICIÓND E DOS CAMIONETAS PARA EL PROGRAMA TRABAJA PERÚ.
R.D. N° 204-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INLCUSIVO TRABAJA PERU, EL 14 DE SETIEMBRE DE 2017
R.D. N° 190-2017-TP/DE "APROBAR LA MODIFICACION DEL ARTICULO 2° Y EL ANEXO DE LA RESOLUCION DIRECTORAL N° 071-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL ARTICULO 1° Y EL ANEXO DE LAS RESOLUCIONES DIRECTORALES N°s 087 y 102-2017-TP/DE"
R.D. N° 189-2017-TP/DE DESIGNAR A LA SEÑORA JAKELINE ASTERIA CELESTINO HEREDIA COMO JEFA DE LA UNIDAD ZONAL HUARAZ DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 01 DE SETIEMBRE DE 2017.
R.D. N° 188-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR ELAR GAMALIEL CONDORI BENAVIDES, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 08 DE SETIEMBRE DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA.
R.D. N° 187-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR HILER JORGE MAIZEL SILVA, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 08 DE SETIEMBRE DE 2017
R.G. N° 021-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR EL RECONOCIMIENTO DE CRÉDITO A FAVOR DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCIÓN DEL EMPLEO POR EL IMPORTE DE S/11,179.68 (ONCE MIL CIENTO SETENTA Y NUEVE CON 68/100 SOLES), POR EL CONCEPTO DE PAGO DE ARBITRIOS MUNICIPALES.
R.G. N° 020-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- CONSTITUIR LA COMISIÓN DE INVENTARIO 2017 PARA LA TOMA DE INVENTARIO DE LOS BIENES PATRIMONIALES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ" Y EXISTENCIAS DE ALMACÉN.
R.D. N° 186-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA LISSETH SANCHEZ PIMENTEL, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, DEL 05 DE SETIEMBRE DE 2017 AL 06 DE SETIEMBRE DE 2017 INCLUSIVE, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ROBERTO REYMER LEON LOPEZ
R.D. N° 185-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR ELAR GAMALIEL BENAVIDES CONDORI, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPELO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 04 SETIEMBRE DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE LOAYZA ALIAGA
R.D. N° 184-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR HILER JORGE MAIZEL SILVA, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 04 DE SETIEMBRE DE 2017
R.D. N° 181-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL ITEM 18 DEL CUADRO N° 01 DE LA DIRECTIVA N° 001-2017-TP/DE, APROBADA MEDIANTE RESOLUCION DIRECTORAL N° 127-2017-TP/DE, EN LOS TERMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACION FUNCIONAL DE SUPERVISION DE PROYECTOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS EN EL INFORME N° 191-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFSP, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 180-2017-TP/DE "DEJAR SIN EFECTO LA RESOLUCION DIRECTORAL N° 088-2017-TP/DE, CON LA CUAL SE RESOLVIO RECOMPONER LA COMISION DE TRANSITO AL REGIMEN DEL SERVICIO CIVIL. CONFORMAR CON FECHA ANTICIPADA AL 27 DE JULIO 2017, LA COMISION DE TRANSITO AL REGIMEN DEL SERVICIO CIVIL, LA CUAL ESTARA CONSTITUIDA DE LA SIGUIENTE FORMA: - DON ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION - DOÑA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, ASESORA I, COMO REPRESENTANTE DE LA DIRECCION EJECUTIVA. - DOÑA ERICA SANO SANCHEZ, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION. - DON ROBERTO REYMER LEON LOPEZ, GERENTE (E) DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS. - DON JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS - DON ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE (E) DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION"
R.D. N° 179-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA LISSETH SANCHEZ PIMENTEL, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 24 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ROBERTO REYMER LEON LOPEZ
R.D. N° 178-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE LA SERVIDORA FRIDA BETZABETH QUISPE GAIMES, COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL AREQUIPA, DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU. DESIGNAR A LA SEÑORA DORIS DARSY MOYA CASTRO, JEFE DE LA UNIDAD ZONAL AREQUIPA, DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA A PARTIR DEL 17 DE AGOSTO DE 2017"
R.D. N° 177-2017-TP/DE Aprobar la modificación del Cronograma de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE) AC-87, conforme a la propuesta adjunta en el Informe N° 340-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.M. N° 143-2017-TR Aprobar la transferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del Aporte Total del Programa de noventa (90) convenios en el marco de la Acq,ión de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE) AC-87, por el importe total de SI 59 885 023,90 (Cincuenta y Nueve Millones Ochocientos Ochenta y Cinco Mil Veintitrés con 90/100 Soles), conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.D. N° 176-2017-TP/DE ENCARGAR AL ASESOR III DE LA DIRECCION EJECUTIVA, SEÑOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 18 DE AGOSTO DE 2017
R.D. N° 175-2017-TP/DE APROBAR, LA MODIFICACION DEL CRONOGRAMA EXCEPCIONAL DE ACTIVIDADES DE LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCION INMEDIATA AII-01, APROBADO POR RESOLUCION DIRECTORAL N° 049, 054 Y 076-2017-TP/DE, RESPECTO AL CONVENIO DE EJECUCION DE ACTIVIDADES N° 02-0005-AII-01, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 172-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DEL SERVIDOR RICHARD BERLLY CONTRERAS AGREDA COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ANCASH, DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU. DESIGNAR AL SEÑOR OMAR ERNESTO ESCATE RAVELLO, JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ANCASH DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA A PARTIR DEL 15 DE AGOSTO DE 2017"
R.D. N° 171-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL MODELO DE CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTOS QUE SE UTILIZARA PARA LOS PROYECTOS EN LA MODALIDAD DE INTERVENCION DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE), EN LOS TERMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS A TRAVES DEL INFORME N° 337-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, EL CUAL FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 170-2017-TP/DE APROBAR EL CRONOGRAMA EXCEPCIONAL DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL-NORMA EXPRESA (COENE) AC-88, CON FECHA ANTICIPADA AL 15 DE AGOSTO DE 2017, CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 336-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, CON COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 166-2017-TP/DE Aprobar el “Modelo de Convenio de Ejecución de Proyecto que se utilizará en el Concurso de Proyectos Regulares 2017”, en los términos propuestos por la Coordinación Funcional de Asistencia Técnica y Evaluación de Proyectos a través del Informe N° 332-2017-TP/DE-UGPYTOS-CFATEP, el cual forma parte de la presente Resolución.
R.D. N° 164-2017-TP/DE CONSTITUIR LA COMISIÓN DE LIQUIDACIÓN Y RECEPCIÓN DE OBRAS.
R.D. N° 163-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR JORGE LARICK LANZA SILVA, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL MADRE DE DIOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 18 DE ABRIL DE 2017.
R.D. N° 162-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA LISSETH SANCHEZ PIMENTEL, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 11 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ROBERTO REYMER LEON LOPEZ
R.D. N° 161-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA LISSETH SANCHEZ PIMENTEL, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, ENTRE EL 09 Y 10 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ROBERTO REYMER LEÓN LOPEZ.
R.D. N° 160-2017-TP/DE MODIFICAR EL ARTICULO 2° DE LA RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 051-2014-TP/DE, DE FECHA 24 DE SETIEMBRE DE 2014, MODIFICADO CON RESOLUCIONES DIRECTORALES Nros. 017, 049, 083 y 102-2015-TP/DE, DE FECHA 19 DE FEBRERO DE 2015, 10 DE JUNIO, 23 DE OCTUBRE Y 18 DE NOVIEMBRE DE 2015, RESPECTIVAMENTE, ASI COMO CON LAS RESOLUCIONES DIRECTORALES Nros.038, 091 y 144-2016-TP/DE, DE FECHA 16 DE MARZO, 20 DE JULIO Y 14 DE OCTUBRE DE 2016; RESPECTIVAMENTE.
R.D. N° 159-2017-TP/DE DESIGNAR A LA SEÑORA LISSETH KARIM SANCHEZ PIMENTEL COMO RESPONSABLE DE LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE ASISTENCIA TÉCNICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 01 DE AGOSTO DE 2017.
R.D. N° 158-2017-TP/DE APROBAR EL FINANCIAMIENTO CORRESPONDIENTE AL APORTE TOTAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU DE SESENTA Y NUEVE (69) PROYECTOS PRIORIZADOS EN EL MARCO DEL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2017 A FAVOR DE ORGANISMOS PUBLICOS POR EL IMPORTE DE S/. 8 597 529,06 (OCHO MILLONES QUINIENTOS NOVENTA Y SIETE MIL QUINIENTOS VEINTINUEVE CON 06/100 SOLES), CONFORME AL ANEXO QUE FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.D. N° 151-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FREDDY ROBERTO VEGA RAMOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 04 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA
R.D. N° 150-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR HILER JORGE MAIZEL SILVA, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL TRABAJA PERU, EL 04 DE AGOSTO DE 2017.
R.D. N° 149-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LAMBAYEQUE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO A LA SERVIDORA MARIA DEL ROSARIO EMPERATRIZ RIOJA ODAR, CON EFECTIVIDAD EL 30 DE JULIO DE 2017. DESIGNAR AL SEÑOR EDWIN JORGE MARTINEZ CHICOMA, COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LAMBAYEQUE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 31 DE JULIO DE 2017."
R.D. N° 148-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONAES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA SUR ESTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR HILER JORGE MAIZEL SILVA, CON EFECTIVIDAD EL 01 DE AGOSTO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR JUAN MUNDACA NUÑEZ, DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA SUR ESTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 02 DE AGOSTO DE 2017."
R.D. N° 147-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA LISSETH SANCHEZ PIMENTEL, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, ENTRE EL 02 Y 03 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ROBERTO REYMER LEON LOPEZ.
R.D. N° 146-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FREDDY ROBERTO VEGA RAMOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, ENTRE EL 02 Y 03 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA.
R.D. N° 145-2017-TP/DE Encargar al servidor Hiler Jorge Maizel Silva, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, entre el 02 y 03 de agosto de 2017.
R.D. N° 144-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA SUR ESTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COFERIDO A LA SERVIDORA MARIA MAGDALENA SAMANAMUD MORENO, CON EFECTIVIDAD EL 31 DE JULIO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR HILER JORGE MAIZEL SILVA, DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA SUR ESTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 01 DE AGOSTO DE 2017."
R.D. N° 143-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR JUAN ANTONIO CAMPOS VELAZCO, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA NORTE - CALLAO DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 01 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR DANTE RAUL CALDERON DAVILA.
R.G. N° 019-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- DESIGNACIÓN DE RESPONSABLES TITULARES DEL MANEJO DE FONDO DE CAJA CHICA DE LAS UNIDADES ZONALES DE CAJAMARCA, CUSCO, HUÁNUCO, HUARAZ, TUMBES, ANCASH, PIURA Y DESIGNACIÓN DE RESPONSABLES SUPLENTES DEL MANEJO DE FONDO DE CAJA CHICA DE LAS UNIDADES ZONALES DE AREQUIPA, AYACUCHO, CAJAMARCA, CUSCO, LIMA SUR-ESTE, MOQUEGUA Y PIURA.
R.D. N° 142-2017-TP/DE APROBAR LA INCORPORACION DEL NUMERAL 6.2.1.1.1 EN LA DIRECTIVA N° 004-2016-TP/DE, DENOMINADA PROCEDIMIENTOS PARA EL OTORGAMIENTO DE VIATICOS, PASAJES Y OTROS GASTOS EN COMISION DE SERVICIOS Y RENDICION DE CUENTAS DE LA UNIDAD EJECUTORA N° 005: PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU APROBADA POR RESOLUCION DIRECTORAL N° 145-201-TP/DE.
R.D. N° 141-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR CARLOS ALAJANDRO MORALES SAUCEDO, CON EFECTIVIDAD EL 23 DE JULIO DE 2017. DESIGNAR AL SEÑOR ERIBERTO VILLANUEVA CASTREJON COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 24 DE JULIO DE 2017."
R.D. N° 140-2017-TP/DE APROBAR EL "MODELO DE CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTOS QUE SE UTILIZARA PARA LOS PROYECTOS EN LA MODALIDAD DE INTERVENCION DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE)", EN LOS TERMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS A TRAVES DEL INFORME N° 299-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, EL CUAL FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 139-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR LEON MAGNO CHAMBILLA GUTIERREZ, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TACNA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 24 DE JULIO DE 2017 HASTA EL 04 DE AGOSTO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR EDGAR EDUARDO SALAS VALDEZ
R.D. N° 138-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONAES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ANCASH DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR FREDDY ISRAEL LA CHIRA MARIÑAS, CON EFECTIVIDAD EL 20 DE JULIO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR RICHARD BERLLY CONTRERAS AGREDA, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ANCASH DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA A PARTIR DEL 21 DE JULIO DE 2017."
R.G. N° 018-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR LA SEGUNDA MODIFICACIÓN DEL PLAN ANUAL DE CONTRATACIONES DEL PROGRAMA TRABAJA PERÚ CORRESPONDIENTE AL AÑO 2017, CONFORME AL FORMATO DE PLAN ANUAL DE CONTRATACIÓN QUE COMO ANEXO 1 FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN GERENCIAL.
R.D. N° 137-2017-TP/DE Aprobar la modificación del documento de gestión denominado “Manual de Procedimiento de Priorización de Proyectos de Acción de Contingencia”, el cual fue aprobado por el artículo 3° de la Resolución Directoral N° 023-2017-TP/DE, en los términos propu
R.D. N° 136-2017-TP/DE DESIGNAR AL SEÑOR FREDDY ROBERTO VEGA RAMOS COMO RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE MONITOREO Y EVALUACION DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 12 DE JULIO DE 2017
R.G. N° 017-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- ARTICULO 1.- APERTURA DEL FONDO DE CAJA CHICA PARA GASTOS RELACIONADOS A ACCIONES DE VERIFICACIÓN EN ZONAS AFECTADAS POR DESASTRES NATURALES ANTE COMISIÓN DE SERVICIOS A CARGO DE LAS UNIDADES ZONALES DONDE SE EJECUTARAN LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA (AII-02)
R.D. N° 135-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO "MANUAL DE PROCEDIMIENTOS DE PRIORIZACION DEL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2017", EL MISMO QUE CONSTA DE UN (01) INDICE, UNA (01) INTRODUCCION, CUATRO (04) CAPITULOS Y SIETE (07) ANEXOS, QUE EN ANEXO ADJUNTO, FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN
R.D. N° 134-2017-TP/DE APROBAR EL CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE) AC-87, CON FECHA ANTICIPADA AL 16 DE JULIO DE 2017, CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 285-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.D. N° 133-2017-TP/DE APROBAR LA DIRECTIVA N° 004-2017-TP/DE, DENOMINADA PROCEDIMIENTO QUE REGULA LAS ACCIONES A EJECUTAR POR LAS UNIDADES ZONALES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EN RELACION AL SEGUIMIENTO A LA EJECUCION DE LOS CONVENIOS SUSCRITOS CON LOS ORGANISMOS EJECUTORES, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 132-2017-TP/DE APROBAR LA DIRECTIVA N° 003-2017-TP/DE, DENOMINADA PROCEDIMIENTO PARA LA ADQUISICION DE BIENES Y CONTRATACION DE SERVICIOS DE HASTA OCHO (08) UNIDADES IMPOSITIVAS TRIBUTARIAS (UIT) EN EL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 131-2017-TP/DE APROBAR LA DIRECTIVA N° 002-2017-TP/DE, DENOMINADA PROCEDIMIENTO RELACIONADO A LA DOCUMENTACION QUE DEBEN PRESENTAR LOS ORGANISMOS PROPONENTES QUE REQUIERAN EXCEPCIONALMENTE APOYO PARA LA FORMULACION DE EXPEDIENTES TECNICOS POR PARTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 130-2017-TP/DE Aprobar la relación de proyectos, de acuerdo a los parámetros fijados en Acta de Reunión de Gerencia N° 29-2017, a fin que sean considerados como propuesta de demanda adicional correspondiente al aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de noventa (90) proyectos en el marco de la Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE), cuyo importe asciende a S/ 59 885 023,90, conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 129-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DE LOS ARTICULOS 12°, 14°, 29° Y 32° DEL REGLAMENTO INTERNO DE LOS SERVIDORES CIVILES (RIS) DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL CUAL FUE APROBADO POR RESOLUCION DIRECTORAL N° 008-2015-TP/DE, DE FECHA 26 DE ENERO DE 2016.
R.D. N° 128-2017-TP/DE "ARTICULO 1°: DAR POR CONCLUIDA LA DESIGNACIÓN DEL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACIÓN DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COMO RESPONSABLE DEL MONITOREO DEL PROCESO DE IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES DE LOS INFORMES DE AUDITORIA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU. ARTICULO 2°: DESIGNAR AL SERVIDOR DAVID MARTIN DELGADO HIDALGO, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COMO RESPONSABLE DEL MONITOREO DEL PROCESO DE IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES DE LOS INFORMES DE AUDITORIA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU "
R.D. N° 127-2017-TP/DE APROBAR LA DIRECTIVA N° 001-2017-TP/DE, DENOMINADA "PROCEDIMIENTO PARA LA LIQUIDACION DE OFICIO DE LOS PROYECTOS EJECUTADOS POR EL PROGRAMA DE EMERGENCIA SOCIAL PRODUCTIVO "CONSTRUYENDO PERU", ACTUALMENTE PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU" EN EL MARCO DEL CONVENIO N° 043-2009-VIVIENDA/VMV/PIMBP", QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 126-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFA DE LA UNIDAD ZONAL PIURA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO A LA SERVIDORA VIVIANA SAAVEDRA GOMEZ, CON EFECTIVIDAD EL 12 DE JULIO DE 2017. ENCARGAR A LA SERVIDORA LIZ ORQUIDEA VILLEGAS ESPINOZA, DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA, LAS FUNCIONES DE JEFA DE LA UNIDAD ZONAL PIURA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 13 DE JULIO DE 2017."
R.D. N° 125-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TUMBES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR JULIO ARNALDO CASTILLO LEON, CON EFECTIVIDAD EL 10 DE JULIO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO GONZALES AGUAYO, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TUMBES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 11 DE JULIO DE 2017."
R.D. N° 124-2017-TP/DE DESIGNAR AL SEÑOR JERCY ERICSSON RODRIGUEZ MENDEZ COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LORETO DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 04 DE JULIO DE 2017.
R.G. N° 016-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- ARTÍCULO 1°.- DESIGNACIÓN DE RESPONSABLES TITULARES DEL MANEJO DE FONDO DE CAJA CHICA DE LAS UNIDADES ZONALES DE AYACUCHO, CAJAMARCA, HUANCAVELICA, LIMA SUR-ESTE Y LORETO.
R.D. N° 123-2017-TP/DE Apruébese el Plan de Trabajo para el Cierre de Brechas del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” y el Programa Nacional de Promoción de la Responsabilidad Social Empresarial “Perú Responsable”, quienes conforman la Unidad Ejecutora 005 del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, que en anexos adjuntos forman parte integrante de la presente Resolución Directoral.
R.D. N° 122-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, LAS FUNCIONES DE GERENTA DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL DIA 10 DE JULIO DE 2017, HASTA QUE SE REINCORPORE EL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON.
R.D. N° 121-2017-TP/DE APRUEBESE LA RECONFORMACION DEL COMITÉ DE CONTROL INTERNO DE LA UNIDAD EJECUTORA 005 PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU.
R.D. N° 120-2017-TP/DE "ENCARGAR A LA SERVIDORA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, LAS FUNCIONES DE GERENTA DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL DIA 04 DE JULIO HASTA EL 06 DE JULIO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR DAVID MARTIN DELGADO HIDALGO, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 07 DE JULIO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON "
R.G. N° 015-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.-DISPONER LA BAJA POR LA CAUSAL DE "RESIDUOS DE APARATOS ELÉCTRICOS Y ELECTRÓNICOS- RAEE" DE TRESCIENTOS CINCUENTA Y CUATRO (354) BIENES MUEBLES, PROPIEDAD DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ", NO ÚTILES AL SISTEMA EDUCATIVO, CUYAS CARACTERISTICAS SE DETALLAN EN EL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.G. N° 014-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- RECTIFICAR EL VALOR TOTAL CONTENIDO EN LAS COLUMNAS "VALOR LIBRO" "VALOR DEPREC. ACUMULADO" Y DEL "VALOR NETO", QUE SE ENCUENTRA EN EL ANEXO DE LA RESOLUCIÓN GERENCIAL N°039-2016-TP/DE/UGA DE FECHA 30 DE DICIEMBRE DE 2016. EL MISMO QUE
R.D. N° 119-2017-TP/DE DECLARAR SE DEJE SIN EFECTO LA RESOLUCION JEFATURAL Y LA LIQUIDACION DE OFICIO A FIN DE RETROTRAER EL PROCEDIMIENTO A PARTIR DE LA NOTIFICACION DE LA CARTA DE RESOLUCION DEL CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTO N° 32-0014-AC-55, CON EL FIN DE CONTINUAR LAS ACCIONES LEGALES CONDUCENTES AL RECUPERO POR CONCEPTO DE SALDOS NO RENDIDOS.
R.D. N° 118-2017-TP/DE DECLARAR SE DEJE SIN EFECTO LA RESOLUCIÓN JEFATURAL Y LA LIQUIDACION DE OFICIO A FIN DE RETROTRAER EL PROCEDIMIENTO A PARTIR DE LA NOTIFICACION DE LA CARTA DE RESOLUCION DEL CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTO N° 32-0012-AC-55, CON EL FIN DE CONTINUAR LAS ACCIONES LEGALES CONDUCENTES AL RECUPERO POR CONCEPTO DE SALDOS NO RENDIDOS.
R.D. N° 117-2017-TP/DE DECLARAR SE DEJE SIN EFECTO LA RESOLUCIÓN JEFATURAL Y LA LIQUIDACION DE OFICIO A FIN DE RETROTRAER EL PROCEDIMIENTO A PARTIR DE LA NOTIFICACION DE LA CARTA DE RESOLUCION DEL CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTO N° 32-0013-AC-55, CON EL FIN DE CONTINUAR LAS ACCIONES LEGALES CONDUCENTES AL RECUPERO POR CONCEPTO DE SALDOS NO RENDIDOS.
R.D. N° 116-2017-TP/DE DECLARAR SE DEJE SIN EFECTO LA RESOLUCIÓN JEFATURAL Y LA LIQUIDACION DE OFICIO A FIN DE RETROTRAER EL PROCEDIMIENTO A PARTIR DE LA NOTIFICACION DE LA CARTA DE RESOLUCION DEL CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTO N° 32-0015-AC-55, CON EL FIN DE CONTINUAR
R.D. N° 115-2017-TP/DE "DAR POR CULMINADA LA DESIGNACIÓN COMO SECRETARIO TÉCNICO QUE APOYA A LAS AUTORIDADES DE LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DISCIPLINARIOS QUE SE TRAMITAN ANTE EL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDA AL ABOGADO HILER JORGE MAIZEL SILVA. DESIGNAR A LA ABOGADA JAZMÍN IVETTE NORERO JARRÍN COMO SECRETARIA TECNICA QUE APOYA A LAS AUTORIDADES DE LOS PROCEDIMIENTOS ADMINISTRATIVOS DISCIPLINARIOS QUE SE TRAMITAN ANTE EL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU"
R.D. N° 114-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO "BASES PARA EL CONCURSO DE PROYECTOS REGULARES 2017", QUE EN ANEXO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 113-2017-TP/DE APROBAR LA DONACIÓN DE LOS DOSCIENTOS NUEVE (209) BINES MUEBLES ESTATALES A FAVOR DEL CENTRO DE EDUCACIÓN TÉCNICO - PRODUCTIVA "MARÍA AUXILIADORA", DE LA JURIDISCCION DE LA UNIDAD DE GESTION EDUCATIVA LOCAL N° 01 - SAN JUAN DE MIRAFLORES, EN CALIDAD DE MATERIAL DE ENSEÑANZA, CUYAS CARACTERISTICAS SE ENCUENTRAN DETALLADAS EN EL ANEXO QUE FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 112-2017-TP/DE ENCARGAR A LA ASESORA I DE LA DIRECCIÓN EJECUTIVA, SERVIDORA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DÍA 23 DE JUNIO DE 2017.
R.D. N° 111-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCIÓN DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, ENTRE LOS DIAS 22 Y 23 DE JUNIO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON, ASESOR III DE LA DIRECCIÓN EJECUTIVA
R.D. N° 110-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR RICARDO IVAN BAZAN BARCO, CON EFECTIVIDAD AL 21 DE JUNIO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR CARLOS ALEJANDRO MORALES SAUCEDO, RESPONSABLE DE PROYECTOS DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 21 DE JUNIO DE 2017. "
R.D. N° 106-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FREDDY ROBERTO VEGA RAMOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 19 Y 20 DE JUNIO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA
R.D. N° 105-2017-TP/DE ENCARGAR AL RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS, SERVIDOR JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL 19 Y 20 DE JUNIO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA DICHO CARGO EL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA
R.D. N° 104-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR DAVID MARTIN DELGADO HIDALGO, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 19 DE JUNIO DE 2017, A CUYO TERMINO REASUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON.
R.D. N° 103-2017-TP/DE "Dejar sin efecto la Resolución Directoral N° 010-2012-DVMPEMPE/4, de fecha 05 de setiembre de 2012, con la cual se aprobó la Directiva N° 10-2012-DVMPEMPE-TP - "Directiva que establece el procedimientos para la entrega y recepción de cargo de los funcionarios y servidores públicos del Programa Trabaja Perú". Disponer la aplicación de la Resolución del Secretario General N° 137-2016-TR/SG, la Secretaría General del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo, aprobó la Directiva N° 006-2016-MTPE/4 - ""Normas y procedimientos para la entrega y recepción de cargo de los funcionarios, directivos y servidores del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo".
R.G. N° 13-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE: Aprobar la primera modificación del plan anual de contrataciones del programa para la generación de empleo social inclusivo "trabaja Perú" correspondiente al año 2017, conforme al formato de plan anual de contratación que como anexo 1 forma parte integrante de la presente resolución gerencial.
R.D. N° 102-2017-TP/DE Aprobar la relación de proyectos, de acuerdo a los parámetros fijados en Acta de Reunión de Gerencia N° 26-2017, a fin que sean considerados como propuesta de demanda adicional correspondiente al aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de diecisiete (17) proyectos en el marco de la Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE), cuyo importe asciende a S/ 9 889 950,47 (Nueve Millones Ochocientos Ochenta y Nueve Mil Novecientos Cincuenta con 47/100 Soles), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 101-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL CRONOGRAMA EXCEPCIONAL ESPECIAL - SOLICITUD DE RECURSOS PARA ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA AII-02, CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 208-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.M. N° R.M. N° 108-2017-TR Aprobar la trasferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del Aporte total del programa de doscientos sesenta y seis (266) convenios en el marco de las actividades de intervención inmediata AII-002, por el importe total de Trece Millones Ciento Noventa y Nueve Mil Seiscientos Veintinueve con 18/100 Soles (s/ 13 199 629, 18), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.D. N° 100-2017-TP/DE "Dar por conluido el encargo de funciones de jefe de la Unidad Zonal Cajamarca del Programa para la Generacion de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, conferido al servidor Cesar Erasmo Megal Merino, con efectividad el 12 de junio de 2017 a partir de las 15:00 p.m. Encargar al servidor Ricardo Ivan Bazan Barco, de la Unidad Zonal Lambayeque, las funciones de Jefe de la Unidad Zonal Cajamarca del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, el día 12 de junio de 2017 a partir de las 15:01 p.m."
R.D. N° 099-2017-TP/DE "Dar por concluido el encargo de funciones de Jefe de la Unidad Zonal Huaraz del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, conferido al servidor Jhon Kesney Gregorio Trejo, con efectividad el 12 de junio de 2017. Encargar a la servidoraJackeline Asteria Celestino Herdia, de la Unidad Zonal Huaraz, las funciones de Jefa de la Unidad Zonal Huaraz del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, a partir del 12 de junio de 2017."
R.D. N° 098-2017-TP/DE "Dar por concluido el encargo de funciones de jefe de la Unidad Zonal Huánuco del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, conferido al servidor Esteban Samuel Durán Aguilar, con fecha anticipada al 29 de mayo de 2017. Designar al señor Jose Antonio Muñoz Cárdenas como Jefe de la Unidad Zonal Huánuco del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, con eficacia anticipada al 30 de mayo de 2017."
R.D. N° 097-2017-TP/DE "Disponer la constitución del Comité de Evaluación de Documentos del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, de la siguiente manera: a) Un representante de la Dirección Ejecutiva, que lo presiderá. b) El Gerente de la Unidad Gerencial de Asesoría Legal, o su representante. c) El Gerente de la Unidad Gerencial y/o Responsable de la Coordinación Funcional, cuya documentación será evaluada en cada caso. d) El Responsable de Archivo Central, quien actuará como secretario."
R.D. N° 096-2017-TP/DE Aprobar, la modificación del Cronograma Excepcional de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC-86 - Primer Grupo, en lo que respecta a los Convenios de Ejecución de Proyectos N°s 06-0004-AC-86, 06-0005-AC-86, 06-0007-AC-86, 20-0001-AC-86 y 20-0003-AC-86, conforme a las propuestas adjuntas en el informe N° 125-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFSP, que como anexos forman parte de la presente Resolución.
R.G. N° 012-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE ARTÍCULO 1°.- DESIGNACIÓN DE RESPONSABLE TITULAR DEL MANEJO DE CAJA CHICA DE LAS UNIDADES ZONALES DE CAJAMARCA, LIMA NORTE CALLAO Y TUMBES.
R.D. N° 095-2017-TP/DE "Disponer dejar sin efecto la Resolución Directoral N° 079-2017-TP/DE, a través del cual se aprobó el Cronograma Especial-Solicitud de Recursos para Actividades de Intervención Inmediata AII-02. Aprobar, con fecha anticipada al 30 de mayo de 2017, el “Cronograma Excepcional Especial-Solicitud de Recursos para Actividades de Intervención Inmediata AII-02”, conforme a la propuesta adjunta en el Informe N° 180-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución. "
R.D. N° 094-2017-TP/DE Designar al Gerente de la Unidad Gerencial de Administración, como titular del Banco de Datos Personales del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, quien realizará el trámite para la creación e inscripcion del Banco de Datos Personales del mencionado Programa en el Registro Nacional de Protección de Datos Personales; y cumplirá con la implemetacion, tratamiento y seguridad de dichos datos, en el marco de la Ley N° 29733, Ley de Protección de Datos Personales y su Reglamento aprobado mediante Decreto Supremo N° 003-2013-JUS.
R.D. N° 093-2017-TP/DE Encargar al servidor David Martín Delgado Hidalgo, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Promoción del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, el día 30 de mayo de 2017, a cuyo término reasumirá la encargatura en dicho cargo el servidor Ronald Arturo Márquez Buitrón.
R.D. N° 092-2017-TP/DE Encargar al Responsable de la Coordinación Funcional de Recursos Humanos, servidor Juan Antonio Laos Estupiñán, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, el día 30 de mayo a partir de las 12:00 pm hasta 31 de mayo de 2017, a cuyo término reasumirá dicho cargo el servidor Enrique Omar Loayza Aliaga.
R.D. N° 091-2017-TP/DE Encargar al servidor Freddy Roberto Vega Ramos, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, el día 30 de mayo a partir de las 12:00 pm hasta 31 de mayo de 2017, a cuyo término reasumirá la encargatura en dicho cargo el servidor Enrique Omar Loayza Aliaga.
R.G. N° 011-2017-TP/DE/UGA ARTÍCULO 1°.- DESIGNACIÓN DE RESPONSABLES TITULARES DEL MANEJO DE CAJA CHICA DE LAS UNIDADES ZONALES DE CAJAMARCA Y SAN MARTÍN. ARTÍCULO 2°.- DESIGNACIÓN DE RESPONSABLE SUPLENTE DE LA UNIDAD ZONAL SAN MARTÍN.
R.D. N° 090-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDA LA DESIGNACIÓN DEL SEÑOR JOSÉ LUIS SANDOVAL ZAPATA, COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TUMBES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO “TRABAJA PERÚ”, CON EFECTIVIDAD AL 29 DE MAYO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR JULIO ARNALDO CASTILLO LEÓN, DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACIÓN, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL TUMBES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO “TRABAJA PERÚ”, A PARTIR DEL 29 DE MAYO DE 2017.
R.D. N° 089-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR WALTER CHAVEZ EVARISTO, CON EFECTIVIDAD AL 29 DE MAYO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR CÉSAR ERASMO MELGAR MERINO, DE LA UNIDAD ZONAL HUANCAVELICA, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO “TRABAJA PERÚ”, A PARTIR DEL 29 DE MAYO DE 2017. "
R.D. N° 088-2017-TP/DE "DEJAR SIN EFECTO LA RESOLUCION DIRECTORAL N° 154-2016-TP/DE, DE FECHA 07 DE NOVIEMBRE DE 2016, CON LA CUAL SE RESOLVIO RECOMPONER LA COMISION DE TRANSITO A REGIMEN DEL SERVICIO CIVIL. LA CUAL ESTARA CONSTITUIDA DE LA SIGUIENTE FORMA: - DON ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION - DOÑA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, COMO REPRESENTANTE DE LA DIRECCION EJECUTIVA. - DON RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON, GERENTE (E) DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION. - DON ROBERTO REYMER LEON LOPEZ, GERENTE (E) DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS. - DON JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS - DON ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE (E) DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION "
R.D. N° 087-2017-TP/DE APROBAR LA RELACIÓN DE PROYECTOS, DE ACUERDO A LOS PARÁMETROS FIJADOS EN EL ACTA DE REUNIÓN DE GERENCIA N° 20-2017, A FIN DE QUE SEAN CONSIDERADOS COMO PROPUESTA DE DEMANDA ADICIONAL CORRESPONDIENTE AL APORTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU DE DIECISÉIS (16) PROYECTOS EN EL MARCO DE LA ACCIÓN DE CONTINGENCIA ESPECIAL - NORMA EXPRESA (COENE), CUYO IMPORTE ASCIENDE A S/. 9 792 526,88 (NUEVE MILLONES SETECIENTOS NOVENTA Y DOS MIL QUINIENTOS VEINTISEIS CON 88/100 SOLES); CONFORME AL ANEXO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 086-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL LIMA NORTE CALLAO DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SERVIDOR RICHARD WILLIAMS TOLEDO TOLEDO, CON EFECTIVIDAD AL 25 DE MAYO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR DANTE RAUL CALDERON DAVILA, DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONA LIMA NORTE CALLAO DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 25 DE MAYO DE 2017"
R.D. N° 085-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DEL PROGRAMA DE TRABAJO DEL PROGRAMA TRABAJA PERU PARA REALIZAR EL DIAGNOSTICO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL
R.D. N° 084-2017-TP/DE APROBAR EL INFORME FINAL DE DIAGNOSTICO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO DEL PROGRAMA TRABAJA PERU Y DEL PROGRAMA PERU RESPONSABLE, LOS CUALES CONFORMAN LA UNIDA EJECUTORA 005 DEL MINISTERIO DE TRABAJO Y PROMOCION DEL EMPLEO, QUE EN ANEXOS ADJUNTOS FORMAN PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 083-2017-TP/DE DESIGNAR AL SEÑOR EDILBERTO MISAICO VILCHEZ COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL AYACUCHO DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 11 DE MAYO DE 2017
R.D. N° 082-2017-TP/DE DESIGNAR A LA SEÑORA MARIA ELENA URIBE ESCALANTE COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ICA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 09 DE MAYO DE 2017
R.D. N° 081-2017-TP/DE DESIGNAR AL SEÑOR JOHN KESNEY GREGORIO TREJO COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL HUARAZ DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 12 DE MAYO DE 2017
R.D. N° 080-2017-TP/DE Disponer, con fecha anticipada al 18 de mayo de 2017, la publicación de la Relación de Actividades de Intervención Inmediata AII-02, que fueron objeto de solicitud de recursos para su financiamiento, cuyo aporte total del Programa asciende a S/. 13 299 463, 18 (Trece Millones Doscientos Noventa y Nueve Mil Cuatrocientos Sesenta y Tres con 18/100 Soles), conforme a la lista adjunta en el Informe N° 166-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.D. N° 079-2017-TP/DE Aprobar, con fecha anticipada al 17 de mayo de 2017, el Cronograma Especial - Solicitud de Recursos para Actividades de Intervención Inmediata AII-02, conforme a la propuesta adjunta en el Informe N° 165-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.D. N° 078-2017-TP/DE Aprobar, con fecha anticipada al 16 de mayo de 2017, la modificación del documento de gestión denominado "Lineamientos para Actividades de Intervención Inmediata (AII)", aprobado por la Resolución Directotal N° 021-2017-TP/DE y modificado por las Resoluciones Directorales N°s 040 y 046-2017-TP/DE; en los terminos propuestos por la Cordinación Funcional de Asistencia y Evaluación de Proyectos de la Unidad Gerencial de Proyectos, a traves del Informe N° 164-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP; los cuales quedarán redactados conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 077-2017-TP/DE Aprobar la cláusula relativa a los informes mensuales, que será utilizada en las próximas intervenciones del Programa, el cual quedará redactado de la siguiente manera: “Presentar los informes mensuales conteniendo la información técnica (valorizaciones, cuaderno de obra, cuaderno de asistencia, cuaderno de ingreso y salida de materiales, etc.) y financiera (comprobantes de pago de los gastos efectuados del Aporte del PROGRAMA, hojas de pagos efectuados a los participantes, etc.) conforme a la Guía Técnica en copias legibles y autenticadas, teniendo como plazo máximo el quinto día calendario posterior al mes de ejecución. Ante el incumplimiento de entrega de los informes mensuales en el plazo indicado, el Jefe de la Unidad Zonal, pondrá en conocimiento al Órgano de Control Institucional del Organismo Ejecutor, a fin de que requiera dichos documentos, y si como consecuencia de dicha acción administrativa no se logra obtener la entrega de la referida información en un plazo de 05 días hábiles, será causal de resolución de convenio con el reporte correspondiente a la Contraloría General de la República para la determinación de las responsabilidades a que hubiera lugar. En caso de presentar observaciones el informe mensual como copias simples de la documentación presentada, entre otros que puedan existir, el Organismo Ejecutor deberá subsanar ante la Unidad Zonal tales documentos en un plazo que no exceda los 03 días hábiles; y de existir incumplimiento de esto último, se procederá conforme al supuesto anterior.”
R.D. N° 076-2017-TP/DE Aprobar, con fecha anticipada al 04 de mayo de 2017, la modificación del "Cronograma Excepcional de Actividades de las Actividades de Intervención Inmediata AII-01", aprobado por Resolución Directoral N° 041-2017-TP/DE, y modificado por las Resoluciónes Directorales N° 049 y 054-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.D. N° 075-2017-TP/DE "Modicar el Artículo 1° de la Resolución Directoral N° 113-2015-TP/DE, modificado por la Resolución Directoral N° 119-2015-TP/DE, Resolución consideraciones expuestas en la presente resolución, el mismo que quedará redactado de la siguiente forma: - Responsable de la Coordinación Funcional de Contabilidad, quien la presidirá. - Responsable de la Coordinacion Funcional de Tesoreria - Responsable de la Coordinación Funcional de Logistica"
R.D. N° 074-2017-TP/DE Aprobar el documento de gestión denominado Guía Técnica para los Organismos Ejecutores, Responsables Técnicos e Inspectores en el marco de los Convenios de Actividades de Intervención Inmediata (AII) suscritos con el Programa Trabaja Perú, que en anexo adjunto forma parte integrante de la presente Resolución Directoral.
R.D. N° 073-2017-TP/DE "Encargar al servidor Enrique Omar Loayza Aliaga, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación del Programa para la Generacion de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, con fecha anticipada al 27 de abril 2017. Encargar al Gerente de la Unidad Gerencial de Asesoria Legal, servidor David Martín Delgado Hidalgo, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación entre el 08 y 10 de mayo de 2017, luego de lo cual reasumirá el mencionado cargo el servidor Enrique Omar Loayza Aliaga."
R.D. N° 072-2017-TP/DE Encargar a la Asesora I de la Dirección Ejecutiva, servidora María Shafely Chávez Ubaldo, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, entre el 08 y 10 de mayo de 2017.
R.D. N° 071-2017-TP/DE "Déjese sin efecto lo dispuesto en la Resolución Directoral N° 067-2017-TP/DE. Aprobar la relación de proyectos, de acuerdo a los parámetros fijados en Reunión de Gerencia N° 15-2017-TP, a fin que sean considerados como propuesta de demanda adicional correspondiente al aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de setenta y ocho (78) proyectos en el marco de la Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE), cuyo importe asciende a S/ 42 062 633,00 (Cuarenta y Dos Millones Sesenta y Dos Mil Seiscientos Treinta y Tres con 00/100 Soles), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución. "
R.D. N° 070-2017-TP/DE Encargar al servidor David Richard Camel Valero, las funciones de Jefe de la Unidad Zonal Junín del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, a partir del 02 de mayo de 2017 al 04 de mayo de 2017
R.D. N° 069-2017-TP/DE Encargar al servidor Hiler Jorge Maizel silva, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Promoción del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, por el periodo comprendido del 02 al 11 de mayo de 2017, a cuyo termino reasumirá la encargatura en dicho cargo el servidor Ronald Arturo Marquez Buitrón, Asesor III de la Dirección Ejecutiva.
R.D. N° 068-2017-TP/DE "Dar por concluida la designación de la servidora Amelia Josefina Díaz Díaz, como Jefe de la Unidad Zonal La Libertad del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, con efectividad a partir del 28 de abril de 2017. Encargar al servidor José Alfredo Jimenez Arteaga, Responsable de Proyectos Evaluación de la Unidad Zonal La Libertad, las funciones de Jee de la Unidad Zonal La Libertad del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo ""Trabaja Perú"", a partir del 28 de abril de 2017."
R.D. N° 067-2017-TP/DE Aprobar la relación de proyectos, de acuerdo a los parámetros fijados en Reunión de Gerencia N° 15-2017, a fin que sean considerados como propuesta de demanda adicional correspondiente al aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de setenta y ocho (78) proyectos en el marco de la Acción de Contingencia Especial-Norma Expresa (COENE), cuyo importe asciende a S/ 42 062 633,00 (Cuarenta y Dos Millones Sesenta y Dos Mil Seiscientos Treinta y Tres con 00/100 Soles), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 066-2017-TP/DE Encargar al señor Freddy Roberto Vega Ramos, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, a partir de las doce horas del día 25 de abril de 2017 hasta el día 26 de abril de 2017.
R.D. N° 065-2017-TP/DE Aprobar la modificación del documento de gestión denominado “Lineamientos de Intervención para Presentación de Proyectos en la Modalidad de Acción de Contingencia”, el cual fue aprobado por el artículo 2° de la Resolución Directoral N° 023-2017-TP/DE, en los términos propuestos por la Coordinación Funcional de Asistencia y Evaluación de Proyectos de la Unidad Gerencial de Proyectos, a través del Informe N° 130-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP; los cuales quedarán redactados conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 064-2017-TP/DE Encargar al señor Ronald Arturo Marquez Buitrón, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo Trabaja Perú, a partir de las doce horas del dia 25 de abril de 2017 hasta el día 26 de abril de 2017.
R.D. N° 063-2017-TP/DE Designar al señor Carlos Alberto Mendoza Cruz como Responsable de la Coordinación Funcional de Contabilidad de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", con eficacia anticipada al 11 de abril de 2017.
R.D. N° 062-2017-TP/DE Designar al señor Luis Rolando Martínez Dulanto como Responsable de la Coordinación Funcional de Logística de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", con eficacia anticipada al 11 de abril de 2017.
R.D. N° 061-2017-TP/DE "Dar por concluido el encargo de funciones de jefe de la Unidad Zonal Cajamarca del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, conferido al servidor Fidel Hualmar Moreno Díaz, con efectividad al 19 de abril de 2017. Encargar al servidor Walter Chávez Evaristo, las funciones de jefe de la Unidad Zonal Cajamarca del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, a partir del 20 de abril de 2017. "
R.D. N° 060-2017-TP/DE "Dar por concluido el encargo de funciones de jefe de la Unidad Zonal Ancash del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, conferido a la servidora Reyna Isabel López Paredes, con efectividad al 20 de abril de 2017. Encargar al servidor Freddy Israel La Chira Mariñas, las funciones de jefe de la Unidad Zonal Ancash del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, a partir del 20 de abril de 2017. "
R.D. N° 059-2017-TP/DE "Aprobar, la modificación del Cronograma Excepcional de Actividades para proyectos de Acción de Contingencia Inclusiva (COIN) AC-84, aprobado mediante Resolución Directoral N° 172-2016-TP/DE, y modificado mediante Resolución Directoral N° 007-2017-TP/DE, respecto al Convenio de Ejecución de Proyecto N° 20-0001-AC-84; que como anexo forma parte de la presente Resolución. Aprobar, la modificación del Cronograma Excepcional de Actividades para proyectos de Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC-85, aprobado mediante Resolución Directoral N° 173-2016-TP/DE, y modificado mediante Resolución Directoral N° 007-2017-TP/DE, respecto a los Convenios de Ejecución de Proyectos Nros 13-0001-AC-85, 13-0002-AC-85 y 38-0002-AC-85; que como anexo forma parte de la presente Resolución."
R.D. N° 058-2017-TP/DE Encargar al abogado Iván Alexander Vegas Carrión las funciones del Secretario Técnico, que apoya a las autoridades de los procedimientos administrativos disciplinarios que se tramitan ante el Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, a partir del 11 de abril de 2017 hasta que se reincorpore el titular de dicho cargo.
R.D. N° 057-2017-TP/DE Encargar al especialista de Monitoreo y Evaluación de la Coordinación Funcional de Monitoreo y Evaluación de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación, señor Freddy Roberto Vega Ramos, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, a partir del 11 de abril de 2017, reasumiendo la encargatura en dicho órgano el servidor Enrique Omar Loayza Aliaga luego de producida su reincorporación.
R.D. N° 056-2017-TP/DE Encargar al Responsable de la Coordinación Funcional de Recursos Humanos, señor Juan Antonio Laos Estupiñán, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, desde el 11 de abril de 2017 hasta la reincorporación del titular.
R.D. N° 055-2017-TP/DE Encargar al Gerente de la Unidad Gerencial de Asesoría Legal del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú”, señor David Martín Delgado Hidalgo, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Promoción del referido Programa, el día 10 de abril de 2017, a cuyo término reasumirá la encargatura en dicho órgano el servidor Ronald Arturo Márquez Buitrón
R.M. N° 058-2017-TR Aprobar la transferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del Aporte Total del Programa de ciento veintiún (121) convenios en el marco de las Actividades de Intervención Inmediata AII-01, por el importe total de S/.5 987 586, 64, (Cinco Millones Novecientos Ochenta y Siete Mil Quinientos Ochenta y Seis con 64/100 Soles), conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.D. N° 054-2017-TP/DE Aprobar, la modificación del “Cronograma Excepcional de Actividades de las Actividades de Intervención Inmediata AII-01”, aprobado por Resolución Directoral N° 041-2017-TP/DE, y modificado por la Resolución Directoral N° 049-2017-TP/DE, conforme a la propuesta adjunta en el Informe N° 107-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.D. N° 053-2017-TP/DE Aprobar, la modificación del Cronograma Excepcional de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC-86, aprobado por Resolución Directoral N° 027-2017-TP/DE, en dos cronogramas denominados: Cronograma Excepcional de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC 86-Primer Grupo, con efectividad al 14 de marzo de 2017; y Cronograma Excepcional de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC 86-Segundo Grupo, con efectividad al 04 de abril de 2017, conforme a las propuestas adjuntas en el Informe N° 106-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexos forman parte de la presente Resolución.
R.M. N° 055-2017-TR Aprobar la transferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del aporte Total del Programa de cuarenta y dos (42) convenios en el marco de la Acción de Contingencia Excepcional (COEX)AC-86- Segundo Grupo, por el importe total de S/.18 432 405,98 (Dieciocho Millones Cuatrocientos Treinta y Dos Mil Cuatrocientos Cinco con 98/100 soles), conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.D. N° 052-2017-TP/DE "Dejar sin efecto la designación del abogado Edgar Rubén Churampi Rojas como Secretario Técnico que apoya a las autoridades de los procedimientos administrativos disciplinarios que se tramitan ante el Programa Trabaja Perú, efectuada por Resolución Directoral N° 032-2016-TP-DE Designar al abogado Hiler Jorge Maizel Silva como Secretario Técnico Técnico que apoya a las autoridades de los procedimientos administrativos disciplinarios que se tramitan ante el Programa Trabaja Perú "
R.D. N° 049-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL “CRONOGRAMA EXCEPCIONAL DE ACTIVIDADES DE LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA AII-01”, APROBADO MEDIANTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 041-2017-TP/DE; CONFORME A LA PROPUESTA ADJUNTA EN EL INFORME N° 095-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.D. N° 048-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL “MODELO DE CONVENIO DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDAD QUE SE UTILIZARÁ PARA LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA”, APROBADO MEDIANTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 022-2017-TP/DE; EN LOS TÉRMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE ASISTENCIA TÉCNICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS A TRAVÉS DEL INFORME N° 095-2017-TP/DE-UGPYTOS-CFATEP, QUEDANDO REDACTADO EL ACOTADO MODELO, SEGÚN EL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.D. N° 047-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO “MANUAL DE PROCEDIMIENTO DE PRIORIZACIÓN DE ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA”, APROBADO POR RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 026-2017-TP/DE, EN LOS TÉRMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE ASISTENCIA TÉCNICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS A TRAVÉS DEL INFORME N° 094-2017-TP/DE-UGPYTOS-CFATEP; QUE EN ANEXO ADJUNTO, FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL.
R.D. N° 046-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO “LINEAMIENTOS PARA ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA (AII)”, APROBADO POR RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 021-2017-TP/DE, Y MODIFICADO POR LA RESOLUCIÓN DIRECTORAL N° 040-2017-TP/DE; QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL.
R.D. N° 045-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO LA DESIGNACIÓN DEL SERVIDOR JORGE LUIS CESTTI RODRIGUEZ, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COMO RESPONSABLE DEL MONITOREO DEL PROCESO DE IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES DE LOS INFORMES DE AUDITORIA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA AL 04 DE AMRCO DE 2017. DESIGNAR AL SERVIDOR ENRIQUE OMAR LOAYZA ALIAGA, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COMO RESPONSABLE DEL MONITOREO DEL PROCESO DE IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES DE LOS INFORMES DE AUDITORIA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU."
R.D. N° 044-2017-TP/DE ENCARGAR A LA ASESORA I DE LA DIRECCION EJECUTIVA, SEÑORA MARIA SHAFELY CHAVEZ UBALDO, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DE LAS 13:00 HORAS DEL 23 DE MARZO DE 2017 HASTA EL 24 DE MARZO DE 2017, A CUYO TERMINO RESUMIRA LA ENCARGATURA EN DICHO CARGO EL SERVIDOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON.
R.G. N° 010-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR LA DESIGNACIÓN DE LOS MIEMBROS DE LA COMISIÓN DE INVENTARIO Y VALORIZACIÓN DE BIENES, ENCARGADA DE REALIZAR EL INVENTARIO Y VALORIZACIÓN DE LOS MUROS DE CONTENCIÓN CONSTRUIDOS MEDIANTE CONVENIOS DEL AÑO 2009.
R.D. N° 043-2017-TP/DE "DAR POR CONCLUIDO EL ENCARGO DE FUNCIONES CONFESRIDO AL SEÑOR JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS DE LA UNIDAD GERNECIAL DE ADMINISTRACION, COMO GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 20 DE MARZO DE 2017. ENCARGAR AL ASESOR III DE LA DIRECCION EJECUTIVA, SEÑOR RONALD ARTURO MARQUEZ BUITRON, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 20 DE MARZO DE 2017"
R.D. N° 042-2017-TP/DE Aprobar el financiamiento correspondiente al Aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de ciento veintiún (121) actividades de intervención inmediata priorizadas en el marco de las Actividades de Intervención Inmediata AII-01 a favor de organismos públicos, por el importe de S/ 5 987 586,64 (Cinco Millones Novecientos Ochenta y Siete Mil Quinientos Ochenta y Seis con 64/100 Soles), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 041-2017-TP/DE Aprobar el “Cronograma Excepcional de Actividades de las Actividades de Intervención Inmediata AII-01”, en el cual se convalida las actividades 01, 02, 03 y 04 y se establece las demás actividades requeridas para concretar tal intervención, conforme a la propuesta adjunta en el Informe N° 084-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, que como anexo forma parte de la presente Resolución.
R.M. N° 044-2017-TR Aprobar la transferencia financiera del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor de organismos ejecutores del sector público, para el pago del Aporte Total del Programa de treinta y ocho (38) convenios en el marco de la Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC-86- Primer Grupo, por el importe total de S/. 18 006 741,70 (Dieciocho Millones Seis Mil Setecientos Cuarenta y uno con70/100 Soles), conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente resolución ministerial.
R.M. N° 027-2017-TR Aprobar la modificación de los artículos 2, 6, 7, 8, 21, 23 y 29 del Manual de Operaciones del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", aprobado por Resolución Ministerial N° 226-2012-TR y modificatorias.
R.D. N° 040-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACIÓN DEL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO "LINEAMIENTOS PARA ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA (AII)", APROBADO MEDIANTE RESOLUCION DIRECTORAL N° 021-2017-TP/DE, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL.
R.D. N° 038-2017-TP/DE DAR POR CONCLUIDA LA DESIGNACION DEL SEÑOR CESAR AGUSTO TATAJE CARBAJAL COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ICA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU". ENCARGAR A LA SERVIDORA MIMA ELIZABETH GUERRERO CHONG, LAS FUNCIONES DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL ICA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU".
R.D. N° 037-2017-TP/DE "ACEPTAR LA RENUNCIA FORMULADA POR EL SEÑOR LUIS ANGEL MORALES MARIN, AL CARGO DE JEFE DE LA UNIDAD ZONAL SAN MARTIN DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA A PARTIR DEL 01 DE MARZO DE 2017. ENCARGAR AL SERVIDOR KIKO DAVILA FLORES COMO JEFE DE LA UNIDAD ZONAL SAN MARTIN DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA A PARTIR DEL 01 DE MARZO DE 2017"
R.D. N° 036-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO VALDIVIA MARQUEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CON EFICACIA ANTICIPADA A PARTIR DEL 4 DE MARZO DE 2017
R.D. N° 035-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO VALDIVIA MARQUEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 03 DE MARZO DE 2017, HASTA LAS 11:59 A.M.
R.D. N° 034-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO VALDIVIA MARQUEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU", A PARTIR DEL 02 DE MARZO DE 2017.
R.D. N° 033-2017-TP/DE ENCARGAR AL ESPECIALISTA DE MONITOREO Y EVALUACION DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE MONITOREO Y EVALUACION DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION, SEÑOR FREDY ROBERTO VEGA RAMOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU", LOS DIAS 02 Y 03 DE MARZO DE 2017.
R.D. N° 032-2017-TP/DE ENCARGAR A LA RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE TESORERIA DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION, SERVIDORA LILIANA JOVITA ALVA ORE, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINISTRACION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERU", LOS DIAS 02 Y 03 DE MARZO DE 2017.
R.G. N° 009-2017-TP/DE/UGA SE RESULEVE.- DISPONER LA BAJA POR LA CAUSAL DE "MANTENIMIENTO O REPARACIÓN ONEROSA" DE LA CAMIONETA MARCA FOTON DE PLACA RODAJE PIO 538, DE PROPIEDAD DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ", CUYAS CARACTERISTICAS Y VALOR SE ENCUENTRAN DETALLADAS EN EL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN ASIMISMO SE APRUEBA LA DONACIÓN DE LA CAMIONETA A FAVOR DEL INSTITUTO DE EDUCACIÓN SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO "ELEAZAR GUZMÁN BARRÓN".
R.D. N° R.D. N° 031-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO VALDIVIA MÁRQUEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ", EL DÍA 01 DE MARZO DE 2017.
R.D. N° 027-2017-TP/DE APROBAR, EXCEPCIONALMENTE EL CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PARA PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA EXCEPCIONAL (COEX) AC-86, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION.
R.D. N° 030-2017-TP-DE Modificación del Modelo de Convenio de Ejecución de Proyectos para la intervención en la modalidad de Acción de Contingencia 2017, en los cuales el Programa financió la elaboración del perfil y/o espediente técnico.
R.D. N° 029-2017-TP-DE Aprobación del Modelo de Convenio de Ejecución de Proyectos para la intervención en la modalidad de Acción de Contingencia 2017, en los cuales el programa financió la elaboración del perfil y/o expediente técnico.
R.D. N° 028-2017-TP/DE Aprobar el financiamiento correspondiente al Aporte del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo “Trabaja Perú” de Ochenta (80) proyectos en el marco de la Acción de Contingencia Excepcional (COEX) AC-86 a favor de organismos públicos, por el importe de S/ 36 452 147.68 (Treinta y Seis Millones Cuatrocientos Cincuenta y Dos Mil Ciento Cuarenta y Siete con 68/100 Soles), conforme al anexo que forma parte integrante de la presente Resolución.
R.D. N° 026-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO MANUAL DE PROCEDIMIENTO DE PRIORIZACION DE ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA EN LOS TÉRMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS A TRAVES DEL INFORME N° 61-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUEDANDO REDACTADO EL ACOTADO MODELO, SEGUN EL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCION
R.D. N° 025-2017-TP/DE "APROBAR LA CONSTITUCIÓN DEL COMITÉ ENCARGADO DE LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCION INMEDIATA (CEAII), CONFORME SE DETALLA EN EL CUADRO SIGUIENTE: PRESIDENTE: DIRECTOR(A) EJECUTIVO(A) O SU REPRESENTANTE MIEMBRO: GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS MIEMBRO: GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PLANIFICACION, PRESUPUESTO, MONITOREO Y EVALUACION, QUIEN ACTUARA COMO SECRETARIO MIEMBRO:GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION MIEMBRO: GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL"
R.D. N° 024-2017-TP/DE APROBAR EL MODELO DE CONVENIO DE EJECUCION DE PROYECTOS QUE SE UTILIZARA PARA LOS PROYECTOS PRIORIZADOS EN LA MODALIDAD DE INTERVENCION DE ACCION DE CONTINGENCIA 2017, EN LOS TERMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS A TRAVES DEL INFORME N° 60-2017-TP/DE-UGPYTOS-CFATEP, EL CUAL FORMA PARTE DE LA PRESENTER RESOLUCION.
R.D. N° 023-2017-TP/DE "APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO LINEAMIENTOS DE INTERVENCIÓN PARA PRESENTACIÓN DE PROYECTOS EN LA MODALIDAD DE ACCIÓN DE CONTINGENCIA, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN. APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO MANUAL DE PROCEDIMIENTO DE PRIORIZACION DE PROYECTOS DE ACCION DE CONTINGENCIA, QUE COMO ANEXO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN"
R.D. N° 022-2017-TP/DE APROBAR EL MODELO DE CONVENIO DE EJECUCIÓN DE ACTIVIDAD QUE SE UTILIZARA PARA LAS ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA, EN LOS TÉRMINOS PROPUESTOS POR LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE ASISTENCIA TÉCNICA Y EVALUACIÓN DE PROYECTOS A TRAVÉS DEL INFORME N° 057-2017-TP/DE/UGPYTOS-CFATEP, QUEDANDO REDACTADO EL ACOTADO MODELO, SEGÚN EL ANEXO QUE FORMA PARTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN
R.D. N° 021-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTIÓN DENOMINADO LINEAMIENTOS PARA ACTIVIDADES DE INTERVENCIÓN INMEDIATA (AII), QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL.
R.D. N° 020-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTION DENOMINDADO MODALIDADES DE ACCESO AL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU Y DISTRIBUCION PRESUPUESTAL 2017, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL.
R.D. N° 019-2017-TP/DE APROBAR EL PROGRAMA DE TRABAJO DEL PROGRAMA TRABAJA PERU Y EL PROGRAMAA DE TRABAJO DEL PROGRAMA PERU RESPONSABLE PARA REALIZAR EL DIAGNOSTICO DEL SISTEMA DE CONTROL INTERNO EN LA UNIDAD EJECUTORA 005, QUE EN ANEXOS ADJUNTOS FORMAN PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION DIRECTORAL, CON FECHA ANTICIPADA AL 07 DE FEBRERO DE 2017.
R.G. N° 008-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE:- DESIGNAR AL SEÑOR ALEJANDRO JONHY MORALES ZAPATA, COMO RESPONSABLE TITULAR DE LA ADMINISTRACIÓN DEL FONDO DE CAJA CHICA EN LA UNIDAD ZONAL JUNÍN, MODIFICÁNDOSE EL ANEXO N°1 DE LA RESOLUCIÓN GERENCIAL N°001-2017-TP/DE/UGA.
R.D. N° 018-2017-TP/DE DEJAR SIN EFECTO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO AL SEÑOR MARCO ANTONIO RODRIGUEZ MENDOZA, MEDIANTE LA RESOLUCION DIRECTORAL Nº 013-2017-TP/DE, EL CUAL TENDRA VIGENCIA A PARTIR DEL 23 DE FEBRERO DE 2017. ENCARGAR AL ANALISTA ECONOMICO SOCIAL DE LA DIRECCION EJECUTIVA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, SERVIDOR ROBERTO REYMER LEON LOPEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 23 DE FEBRERO DE 2017.
R.D. N° 017-2017-TP/DE ENCARGAR AL SEÑOR JUAN ANTONIO LAOS ESTUPIÑAN, RESPONSABLE DE LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE RECURSOS HUMANOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ADMINSTRACION, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 22 DE FEBRERO DE 2017.
R.D. N° 016-2017-TP/DE APROBAR EL DOCUMENTO DE GESTION DENOMINDADO FOCALIZACION GEOGRAFICA DISTRITAL 2017, QUE EN ANEXO ADJUNTO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN DIRECTORAL.
R.D. N° 015-2017-TP/DE APROBAR LA DESACTIVACION DE LA UNIDAD ZONAL PUQUIO. DISPONER QUE LOS DISTRITOS COMPRENDIDOS EN EL UNIDAD ZONAL PUQUIO DESACTIVADA SEAN ATENDIDOS POR LA UNIDAD ZONAL ICA. APROBAR LA APERTURA DE LA UNIDAD ZONAL MADRE DE DIOS.
R.G. N° 007-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR LA REDUCCIÓN DEL CONTRATO N°017-2016-TP DE 27 DE OCTUBRE DEL 2016 SUSCRITO CON LA EMPRESA SEGURIDAD Y PROTECCIÓN BOUNCER SAC, POR LA SUMA DE CIENTO TREINTA Y SEIS MIL QUINIENTOS CINCUENTA Y TRES Y 13/100 SOLES (S/136,553.13),QUEDANDO EL CONTRATO CON UN MONTO TOTAL ACTUALIZADO DE SETECIENTOS VEINTIÚN MIL SETECIENTOS OCHENTA CON 20/100 SOLES(S/. 721,780.20)
R.D. N° 014-2017-TP/DE APROBAR EL PLAN ANUAL DE TRABAJO DEL ARCHIVO CENTRAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU - 2017, EL MISMO QUE COMO ANEXO FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN.
R.G. N° 006-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBACIÓN DE DONACIÓN DE QUINIENTOS CINCUENTA Y CUATRO (554) BIENES MUEBLES DADOS DE BAJA A FAVOR DE LA EMPRESA "V & V INDUSTRIA Y COMERCIO SAC".
R.D. N° 013-2017-TP/DE DEJAR SIN EFECTO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, CONFERIDO A LA SEÑORA SUSY RAMOS GALLEGOS, MEDIANTE LA RESOLUCION DIRECTORAL Nº 010-2017-TP/DE, EL CUAL TENDRA VIGENCIA A PARTIR DEL 16 DE FEBRERO DE 2017. ENCARGAR AL ESPECIALISTA DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE SUPERVISION DE PROYECTOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, SERVIDOR MARCO ANTONIO RODRIGUEZ MENDOZA, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 16 DE FEBRERO DE 2017.
R.G. N° 005-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.-1.1 APERTURAR EN LA COORDINACIÓN FUNCIONAL DE TESORERIA DE ESTA UNIDAD GERENCIAL, EL FONDO DE CAJA CHICA DEL PROGRAMA "PERÚ RESPONSABLE", CON CARGO A LA FUENTE DE FINANCIAMIENTO RECURSOS ORDINARIOS, POR LA SUMA TOTAL DE S/ 6000.00 (SEIS MIL CON 00/100 SOLES) ; Y 1.2 EL RESPONSABLE TITULAR Y SUPLENTE DEL MANEJO DE CAJA CHICA.
R.D. N° 012-2017-TP/DE MODIFICAR A PARTIR DE LA FECHA, LA CONSTITUCION DEL COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO DE LA UNIDAD EJECUTORA Nº 005, PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLOE SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, APROBADO POR LA RESOLUCION DIRECTORAL Nº 198-2016-TP/DE
R.G. N° 004-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE:.-DISPONER LA DONACIÓN DE CUATROCIENTOS CINCO (405) BIENES MUEBLES DADOS DE BAJA MEDIANTE LA RESOLUCIÓN GERENCIAL N°024-2016-TP/DE/UGA POR LA CAUSAL DE MANTENIMIENTO O REPARACIÓN ONEROSA, POR UN VALOR TOTAL DE S/. 53,534.22 (CINCUENTA Y TRES MIL QUINIENTOS TREINTICUATRO CON 22/100 SOLES), NO ÚTÍLES PARA EL SISTEMA EDUCATIVO, LOS MISMOS QUE SE DETALLAN EN EL ANEXO ÚNICO ADJUNTO, A FOVOR DE LA INSTITUCIÓN PRIVADA SIN FINES DE LUCRO "EMAÚS, MADRE TERESA DE CALCUTA".
R.G. N° 003-2017-TP/DE/UGA SE RESEULVE.- AUTORIZAR LA COMPRAVENTA POR SUBASTA RESTRINGIDA, DE DOS (02) CAMIONETAS DADAS DE BAJA POR LA CAUSAL DE MANTENIMIENTO O REPARACIÓN ONEROSA, POR UN TOTAL DE TASACIÓN DE S/ 9,067.68 (NUEVE MIL SESENTA Y SIETE CON 68/1010 SOLES), DETALLADOS EN EL ANEXO QUE FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCIÓN,CUYO ACTO SE REALIZARÁ EN LA FECHA CONSIGNADA EN LAS BASES ADMINISTRATIVAS CORRESPONDIENTES, EN EL DEPÓSITO DE CONTROL PATRIMONIAL DEL PROGRAMA "TRABAJA PERÚ", UBICADO EN AV. LOS CONQUISTADORES N°128, DSITRITO DE SAN JUAN DE MIRAFLORES, PROVINCIA Y DEPARTAMENTO DE LIMA.
R.D. N° 011-2017-TP/DE "ENCARGAR AL SERVIDOR MARCO ANTONIO RODRIGUEZ MENDOZA, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, LOS DIAS 26 Y 27 DE ENERO DE 2017. A PARTIR DEL DIA 28 DE ENERO DE 2017, ENCARGAR A LA RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, SERVIDORA, SUSY RAMOS GALLEGOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENEACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU"
R.G. N° 002-2017-TP/DE/UGA Aprobar el Plan Anual de Contrataciones para el Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", para el el ejercicio Fiscal correspondiente al año 2017, el mismo que como anexo forma parte integrante de la presente Resolución Gerencial.
R.D. N° 010-2016-TP/DE "DEJAR SIN EFECTO EL ENCARGO DE FUNCIONES DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU CONFERIDA A LA SEÑORITA JESSICA ESPERANZA PEREYRA FAJARDO, MEDIANTE LA RESOLUCION DIRECTORAL Nº 005-2017-TP/DE, EL CUAL TENDRA VIGENCIA A PARTIR DEL 25 DE ENERO DE 2017. ENCARGAR A LA RESPONSABLE DE LA COORDINACION FUNCIONAL DE ASISTENCIA TECNICA Y EVALUACION DE PROYECTOS DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, SERVIDORA SUSY RAMOS GALLEGOS, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROYECTOS DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, A PARTIR DEL 25 DE ENERO DE 2017."
R.D. N° 009-2017-TP/DE DESIGNAR AL SERVIDOR JORGE LUIS CESTTI RODRIGUEZ, GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORÍA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, COMO RESPONSABLE DEL MONITOREO DEL PROCESO DE IMPLEMENTACION Y SEGUIMIENTO A LAS RECOMENDACIONES DE LOS INFORMES DE AUDITORIA DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU
R.G. N° 002-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE.- APROBAR EL PLAN ANUAL DE CONTRATACIONES DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ", PARA EL EJERCICIO FISCAL CORRESPONDIENTE AL AÑO 2017.
R.D. N° 008-2017-TP/DE ENCARGAR AL SERVIDOR FERNANDO VALDIVIA MARQUEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE ASESORIA LEGAL DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, EL DIA 23 DE ENERO DE 2017.
R.G. N° 001-2017-TP/DE/UGA SE RESUELVE: ARTÍCULO 1.- APERTURA Y RESPONSABLE DEL FONDO DE CAJA CHICA 2017-DEL PROGRAMA PARA LA GENERACIÓN DE EMPLEO INCLUSIVO "TRABAJA PERÚ", CON CARGO A LA FUENTE DE FINANCIAMIENTO RECURSOS ORDINARIOS,POR EL IMPORTE TOTAL DE S/ 54 700,00 (CINCUENTA Y CUATRO MIL SETECIENTOS Y 00/100 SOLES)
R.D. N° 007-2017-TP/DE SE RESUELVE: ARTICULO 1°.- Modificación del Cronograma de Actividades para Proyectos de Acción de Contingencia Inclusiva (COIN) AC-84. Aprobar, la modificación del "Cronograma de Actividades para proyectos de Acción de Contingencia Inclusiva (COIN) AC-84", aprobado mediante Resolución Directoral N° 172-2016-TP/DE, que como anexo forma parte de la presente Resolución, con eficacia anticipada al 12 de enero de 2017.
R.D. N° 006-2017-TP/DE SE RESUELVE: Articulo 1°.- Encargo de Funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evalución. Encargar al señor Enrique Omar Loayza Aliaga, Gerente de la unidad Gerencial de Administración del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Planificación, Presupuesto, Monitoreo y Evaluación del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", a partir del 17 de enero de 2017
R.D. N° 005-2017-TP/DE SE RESUELVE: Articulo 1°.- Encargo de Funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Proyectos. Encargar a la Gerenta de la unidad Gerencial de Promoción del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", señorita Jessica Esperanza Pereyra Fajardo, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Proyectos del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", a partir del 17 de enero de 2017
R.D. N° 004-2017-TP/DE APROBAR LA MODIFICACION DE LOS ITEMS 8 Y 23 DEL ANEXO DE LA RESOLUCIÓN DIRECTORAL Nº 174-2016-TP/DE, DE FECHA 23 DE DICIEMBRE DE 2016, EN VIRTUD DEL CUAL SE APROBO EL FINANCIAMIENTO CORRESPONDIENTE AL APORTE DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU DE TREINTA Y SIETE (37) PROYECTOS EN EL MARCO DE LA ACCION DE CONTINGENCIA EXCEPCIONAL (COEX) AC-85 A FAVOR DE ORGANISMOS PUBLICOS, CONSTITUYENDO EL FINANCIAMIENTO FINAL S/. 15 831 560,93, CONFORME AL ANEXO QUE FORMA PARTE INTEGRANTE DE LA PRESENTE RESOLUCION
R.D. N° 003-2017-TP/DE SE RESUELVE: Articulo 1.-Encargo de Funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Promoción. Encargar a la servidora Gricelda Montenegro Chávez, las funciones de Gerente de la Unidad Gerencial de Promoción del Programa para la Generación de Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú", entre los días 13 al 16 del mes de enero de 2017
R.M. N° 323-2016-TR Aprobar la Transferencia financiera del Programa para la Generación del Empleo Social Inclusivo "Trabaja Perú" a favor del organismo ejecutores del sector público, para el pago del aporte total del Programa de treinta y ocho (38) convenios en el marco de la Acción de Contingencia Inclusiva (COIN) AC-84, por el importe total de S/. 6 935 753, 79 (Seis Millones Novecientos Treinta y Cinco Mil Setecientos Cincuenta y Tres con 79/100 Soles), conforme al Anexo que forma parte integrante de la presente Resolución Ministerial.
R.D. N° 001-2017-TP/DE ENCARGAR A LA SERVIDORA GRISELDA MONTENEGRO CHAVEZ, LAS FUNCIONES DE GERENTE DE LA UNIDAD GERENCIAL DE PROMOCION DEL PROGRAMA PARA LA GENERACION DE EMPLEO SOCIAL INCLUSIVO TRABAJA PERU, POR EL PERIODO COMPRENDIDO DEL 05 AL 06 DE ENERO 2017